На работното място

служител

Обратната връзка от служител на работното място

Във всяка компания, а оттам и във всеки нейн служител (и обратно), има мерило на продуктивността, което остава неизразено, и качество на продуктивността, което остава неосъзнато. Тази липса на възнаграждаване и неосъществяване на продуктивността до голяма степен се корени в: •   липсата на обратна връзка от всеки служител, която заформя лабиринт, заплетена комбинация от пътища и …

Обратната връзка от служител на работното място Read More »

празници

Празнични наблюдения за злобата по хората

Идват празници и всички около мен са с приповдигнато настроение. Правят се планове за служебни банкети, семейни и приятелски събирания.  Аз работя в голям колектив, обичам да наблюдавам и забелязвам, че наред с хубавите планове и очаквания злобата и завистта не спят. Започна се с това кой щял да бъде отпуск и съответните колеги бяха …

Празнични наблюдения за злобата по хората Read More »

шефът

Добър или лош е шефът ни?

Преди да започна по темата “Добър или лош е шефът ни? ” искам да ви разкажа за един мой приятел. Той си има малка фирма и няколко работника. И разсъждаваше, че ако иска работниците му да работят качествено, те не трябва да са обременени с проблеми. Съответно той като съвестен шеф се грижеше да им …

Добър или лош е шефът ни? Read More »

работата

За това кой как си избира работата

На работата изкарваме по-голяма част от деня си и ако там не се чувстваме добре, то животът ни се превръща в малък Ад. Работя в голяма фирма. Бях на отговорна и натоварена работа. В крайна сметка, когато приключи работният ден, се чувствах толкова изцедена, че нямах сили за нищо. От преумора не можех да отделя …

За това кой как си избира работата Read More »

трици

За работодателите и лова с трици

Из медиите за работодателите и лова с трици. Години наред от всякакви медийни източници се разпространяват послания от следния тип: 1. Единственият начин да преуспеем като нация е да бъдем с привлекателни за чуждестранния инвеститор ниски заплати; 2. Хубаво е, че сме с приятно ниски осигуровки; 3. Лошо е увеличението на МРЗ и на Минималните …

За работодателите и лова с трици Read More »

искат

Внимавай какво си пожелаваш

Често казвам: “Внимавай какво си пожелаваш”. Забелязали ли сте, че всички на работа искат, ама искат сега – веднага и ако може за вчера. Какво обаче точно искат?! Ако ги попитате, ще се окаже, че не знаят точно, но продължават да искат и го искат неистово. Даже са готови и на бой или най-малкото на …

Внимавай какво си пожелаваш Read More »

Интервю за работа – поведение, обноски, познания

Интервюто за работа е съществена част от задълженията на работодателя. За да е сигурен, че в екипа му ще намерят място квалифицирани и обучени хора, той трябва да се „запознае” с тях, да им зададе въпроси, да се получи диалог относно това защо човекът е избрал да кандидатства точно за тази работа, какво очаква от …

Интервю за работа – поведение, обноски, познания Read More »

BURNOUT. Професионалното прегряване и как да се справим с него.

Професионалното прегряване (по-известно като burnout) засяга все повече хора в днешното съвремие. Много от нас градят кариери, за което се иска отделяне на повече време, повече от свободното време, повече часове, прекарани в офиса. Всъщност няма нищо лошо човек да работи и да се стреми да се усъвършенства като професионалист. Но понякога замисляли ли сме …

BURNOUT. Професионалното прегряване и как да се справим с него. Read More »

BulgarianEnglish
Scroll to Top